此一爭議反映出，在缺乏一致、透明統計基準下，勞資雙方難以就事實進行建設性對話。首要之務應是建立客觀、明確數據依據，方能成為討論與政策改善基礎。
2025年5月9日上午，友善環境免費供餐草根國民連線主辦「為所有人推動親環境無償供餐大轉型！國家責任公共供餐！親環境氣候供餐！第21屆總統選舉五大政策訴求發表記者會」。
日本政府自2006年起每年六月舉辦「食育推進全國大會」，歷經20年的年度盛事，已成為日本國內最具影響力的食農政策與教育推動交流平台。
「超級溫和身體的食育計畫」是從家庭視角出發的食育推廣計畫，由自稱「討厭做菜的營養講師」浦川惠子與擔任原創角色與插畫設計師的先生浦川淳所共同創立。
日本educe食育總合研究所以推廣食育為核心，遵循「引出生命力」為理念，致力強調飲食與自然環境、農業之間的深刻連結，並透過多樣活動傳遞食育重要性。
日本食育指導員協會成立於2006年，與2005年通過的《食育基本法》密切相關，以「培養全民健康身心與豐富人性」為宗旨，創辦人為知名料理評論家服部幸應。
日本非營利組織「飲食意識研究所」致力於推動一種強調透過日常飲食行為，喚醒人們對「飲食」感知思考的教育方法與生活哲學。
幼年教育・子育支援推進機構是一個致力於全國性的育兒支援，特別是針對在職媽媽、高齡者家庭及身心障礙兒童家庭，提供多元化的支持與服務的非營利組織。
這場風波的背後，是韓國學校供餐勞工為爭取更合理的工作條件，包括調整基本工資、提供工作津貼與改善作業環境等條件的集體抗爭。
一場真正好的學校午餐，可能會讓孩子和參與其間的專業人士嚐到自己與世界的連結，舉行了八屆的臺灣學校午餐大賽慢慢的長出了如是的理想。
韓國大邱學校營養午餐勞工職災率爭議
此一爭議反映出，在缺乏一致、透明統計基準下，勞資雙方難以就事實進行建設性對話。首要之務應是建立客觀、明確數據依據，方能成為討論與政策改善基礎。